main logo
1069

CSM organizează concurs pentru ocuparea a 59 de posturi de judecător

Consiliul Superior al Magistraturii (CSM) desfășoară, în perioada 23-25 iulie, concursul pentru ocuparea a 59 de funcții vacante de judecător în mai multe instanțe din țară.

CSM organizează concurs pentru ocuparea a 59 de posturi de judecătorImagine simbol

În total, 117 candidați și-au depus dosarele pentru a accede în funcția de magistrat sau pentru a se transfera într-o altă instanță, transmite Știri.md cu referire la bizlaw.md.

Potrivit datelor publicate de CSM, cei mai mulți concurenți sunt absolvenți ai Institutului Național al Justiției (INJ). La concurs participă și câțiva judecători în exercițiu, care au solicitat transferul la alte instanțe.

Cele mai multe posturi vacante sunt înregistrate la Judecătoriile Chișinău, Bălți, Cahul și Hîncești.

Conform Regulamentului cu privire la organizarea şi desfăşurarea concursului pentru suplinirea funcţiilor de judecător, de vicepreşedinte şi de preşedinte al instanţei judecătoreşti, absolvenții INJ sunt obligați să participe la toate concursurile pentru funcția de judecător timp de cinci ani de la finalizarea studiilor, iar neparticiparea nejustificată poate duce la excluderea din Registrul participanților și la restituirea bursei acordate în perioada studiilor.

Totodată, candidații care acced în funcție în baza vechimii în muncă pot participa la concursuri în decurs de cinci ani de la susținerea examenului de capacitate, după care sunt obligați să susțină din nou testarea.

Concursul se desfășoară în ședința Plenului CSM, cu prezentarea detaliată a fiecărui candidat de către membrul raportor. În cadrul interviului, candidații trebuie să-și exprime motivația personală pentru ocuparea funcției, iar membrii CSM apreciază și reputația profesională a acestora, în baza informațiilor oferite de instituțiile competente.

Media de concurs este calculată din nota obținută la examenul de absolvire a INJ (minimum 50% din total), punctajul acordat de Colegiul pentru selecția și cariera judecătorilor (până la 30%) și punctajul oferit de CSM (până la 20%).

Candidații cu cel mai mare punctaj își vor alege în ordine funcțiile disponibile. În caz de punctaj egal, prioritate are candidatul cu nota mai mare la examenul de absolvire, iar dacă și aceasta este egală, se ia în considerare experiența în domeniu.

Lista completă a candidaților înscriși la concurs poate fi consultată aici.

Expediați-ne o știre

Ați aflat ceva interesant? Împărtășiți știrea cu toată lumea!
Prin apăsarea butonului «Adăugați» D-vstră acceptați condițiile publicării