Conducerea ANSA: Reformele interne dau rezultate, în pofida criticilor

Potrivit Infotag, şeful instituţiei a declarat acest lucru la o conferinţă de presă luni, transmite Știri.md.

Musteaţa a spus că în timpul schimbării conducerii Agenţiei în 2021, doar 23% dintre angajaţi au trecut testul de integritate. Unii dintre conducătorii birourilor teritoriale ANSA "au lucrat acolo timp de decenii, s-au înrădăcinat şi au făcut ceea ce nu se încadra deloc în politica şi obiectivele stabilite de conducerea centrală."

„Având în vedere rezultatele testelor de integritate şi activitatea lor, s-a decis să le oferim posturi de conducători ai altor birouri teritoriale pentru a-i transfera de acolo. Dar această ofertă nu a fost acceptată, aşa că au părăsit Agenţia", a spus Musteaţa.

Şeful ANSA a remarcat că în 2021 s-a decis să se reducă personalul birourilor teritoriale şi să se reducă numărul acestora la zece. După spusele sale, foştii angajaţi s-au adresat instanţei, şi au fost reinstalaţi în funcţii care, după reorganizare, nu mai existau.

„Li s-a oferit să ocupe alte posturi vacante, dar, din păcate, această ofertă nu a fost acceptată", a spus directorul.

În opinia sa, nemulţumirea foştilor angajaţi este legată de reducerea birocraţiei din Agenţie - renunţarea la diverse certificate pentru produsele vegetale şi zootehnice. De asemenea, potrivit spuselor sale, ANSA trece activ la formatul digital al documentelor de aprobare, "toate tranzacţiile cu agenţii economici se desfăşoară în format digital, nu cash."

„Vreau să mă adresez tuturor agenţilor economici, angajaţii ANSA nu iau bani cash, deoarece ne-am retras de la casele de marcat", a subliniat Musteaţa.

Înainte, foştii angajaţi ai Agenţiei, care deţineau funcţii de conducere în birourile teritoriale, inclusiv medici veterinari, au criticat conducerea ANSA, plângându-se că au fost concediaţi din funcţiile lor din cauza divergenţelor cu politica directorului actual.