Sesizarea unei probleme tehnice a declanșat un conflict cu Elon Musk

Concret, Christina Balan, afirmă că CEO-ul Elon Musk a reacționat agresiv în 2014, atunci când ea a semnalat o problemă legată de siguranța sistemului de frânare al modelului Tesla S, transmite Știri.md cu referire la playtech.ro.

Potrivit declarațiilor făcute recent în cadrul unui interviu, Balan i-a trimis lui Musk un e-mail în care atrăgea atenția asupra faptului că un defect de fabricație al covorașelor de podea ar putea duce la o defecțiune similară cu cea care afectase anterior vehiculele Toyota.

Demersul ei s-a bazat chiar pe o politică internă promovată de Musk, care, într-un mesaj adresat tuturor angajaților, susținea că „oricine din Tesla poate și ar trebui să vorbească cu oricine altcineva, în funcție de cum consideră că problema se poate rezolva cel mai eficient”.

Încurajată de acest mesaj, Balan a considerat că sesizarea directă către CEO era justificată.

Cu toate acestea, întâlnirea care a urmat nu s-a desfășurat conform așteptărilor. În loc să discute cu Musk, Balan susține că a fost întâmpinată de avocați și alți membri ai conducerii.

La finalul întrevederii, ea a semnat o demisie forțată, pe fondul amenințărilor că membrii echipei sale, aflați în procesul de obținere a cărților verzi, ar putea fi deportați.

Cazul ajunge în instanță, în pofida încercărilor Tesla de a evita procesul public

La momentul concedierii, compania Tesla a încercat să mute litigiul în arbitraj, o practică des întâlnită în rândul marilor corporații pentru a evita expunerea publică a disputelor interne.

Însă, recent, Balan a reușit să obțină respingerea cererii companiei, ceea ce deschide calea pentru ca procesul să se desfășoare în instanță.

Fosta ingineră afirmă că dorește să demonstreze „cât de răzbunător este acest monstru”, făcând referire directă la Elon Musk.

Deși evenimentele s-au petrecut în urmă cu mai bine de un deceniu, acuzațiile revin în actualitate într-un context sensibil, marcat de implicarea tot mai vizibilă a lui Musk în politica americană, inclusiv prin relațiile sale cu administrația Trump, cunoscută pentru politicile dure în materie de imigrație.

Cazul ridică întrebări importante nu doar despre cultura organizațională a Tesla, ci și despre potențialele abuzuri ale pozițiilor de putere în raport cu angajații vulnerabili, în special cei cu statut precar de imigrație.

În absența unor comentarii oficiale recente din partea companiei Tesla sau a lui Elon Musk, rămâne de văzut cum se va desfășura procesul și dacă acuzațiile vor putea fi dovedite în instanță.

Ceea ce este cert, însă, este că acest episod adaugă un nou capitol controversat în biografia unuia dintre cei mai influenți, dar și mai polarizanți, lideri ai tehnologiei globale.