Moldova vrea să angajeze peste 100.000 de persoane. Planul Guvernului
Guvernul și-a propus, în următorii patru ani, să transfere cel puțin 10.000 de persoane din economia subterană în economia legală și să asigure locuri de muncă stabile pentru peste 100.000 de persoane. Obiectivele fac parte din Programul național de ocupare a forței de muncă, susținut inclusiv printr-un nou proiect lansat cu sprijinul Guvernului Elveției și al Organizației Internaționale a Muncii.
Imagine simbolAutoritățile de la Chișinău au stabilit ca, în următorii patru ani, cel puțin 10.000 de persoane să fie transferate din economia informală în cea legală. Totodată, Guvernul își propune să contribuie la crearea condițiilor pentru angajarea stabilă a peste 100.000 de persoane, transmite Știri.md cu referire la logos-pres.md.
Aceste obiective sunt incluse în Programul național de ocupare a forței de muncă. Potrivit datelor prezentate de autorități, în ultimii ani rata de ocupare a femeilor a crescut de la 47% la 55%, iar în țară au fost create peste 5.000 de noi locuri în grădinițe.
Pentru susținerea acestor măsuri, a fost lansată o nouă etapă a Proiectului de ocupare productivă a forței de muncă. Inițiativa este implementată de Ministerul Muncii și Protecției Sociale, în parteneriat cu Organizația Internațională a Muncii, cu sprijin financiar oferit de Guvernul Elveției.
Potrivit autorităților, prin acest proiect, părțile implicate își vor continua eforturile comune pentru dezvoltarea unei piețe a muncii durabile, capabile să răspundă provocărilor demografice și economice actuale.
Unul dintre obiectivele asumate vizează asigurarea unor drepturi egale la angajare pentru femei și bărbați, dar și pentru grupurile vulnerabile, inclusiv tineri și persoane cu dizabilități. De asemenea, rămâne o prioritate reducerea diferenței salariale dintre femei și bărbați, care este în continuare de aproximativ 16%.
Subsecretara de stat elvețiană pentru afaceri economice, Valerie Berset Bircher, a declarat că proiectul urmărește să contribuie la depășirea dificultăților cu care se confruntă întreprinderile, în special cele mici și mijlocii, și să încurajeze dialogul social necesar pentru stabilitatea economică.
La rândul său, directorul Organizației Internaționale a Muncii pentru Europa și Asia Centrală, Peter Van Roy, a subliniat importanța dialogului dintre Guvern, sindicate și angajatori în contextul procesului de integrare europeană a Republicii Moldova.
Proiectul prevede și acordarea de asistență tehnică și financiară din partea Guvernului Elveției pentru digitalizarea serviciilor oferite de Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă și de Inspectoratul de Stat al Muncii.
Totodată, inițiativa urmărește stimularea antreprenoriatului la nivel local, cu accent special pe zonele rurale.